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Seguridad psicologica vs miedo

El miedo es un muy eficaz controlador de la conducta. Lo ha sido siempre. No hay que saber mucho para infundir miedo y controlar a tus colaboradores, cualquiera puede hacerlo si tiene poder. Liderar generando seguridad psicológica exige mucha más preparación y autodesarrollo.
La seguridad psicológica debería ser la meta de los lideres de hoy, no solo porque evita errores y maximiza ideas y soluciones sino porque es la máxima expresión del humanismo que nació en la Ilustración. Representa el máximo respeto al valor que cada individuo lleva consigo.
Fear is a very effective behavior controller. It always has been. You don’t have to know much to instill fear and control your collaborators, anyone can do it if they have the power. Leading by generating psychological security requires a lot of preparation, will and self-development.

Psychological safety should be the goal of today’s leaders, not only because it avoids mistakes and maximizes ideas and solutions, but because it is the highest expression of humanism that was born in the Enlightenment.rIt represents the utmost respect for the unique value that each individual carries with them.

Amy Edmondson
Amy Edmondson(She/Her) •  • 1stHarvard Business School: Novartis Professor of Leadership and Management3 months ago

 

 

 

The #psychologicalsafety elves have been creating again. Thank you!
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